河南日报客户端记者 王平 宋广军 通讯员 周亚
6月21日，许昌市举办第七期干部知识创新讲堂教育培训。国家发展改革委宏观经济研究院经济体制与管理研究所研究室主任胡杰成围绕“发展新质生产力”主题作报告。
据了解，胡杰成从事新质生产力与经济体制改革、营商环境与民营经济、城乡融合发展等领域研究多年，多次参与国家五年规划前期重大研究、重大文件调研起草等教育培训。在当天的报告中，胡杰成聚焦《以新质生产力推动经济高质量发展》这一主题，从理论溯源到实践路径层层递进，不仅系统阐释了新质生产力的内涵、特征与背景，更立足全局视角剖析了我国发展新质生产力的竞争优势和现实挑战，同时紧密结合许昌实际，创新性提出推动新质生产力发展的具体思路和务实举措。
今年以来，许昌市聚焦干部专业能力培训，采取周末自主选学形式，精心举办干部知识创新讲堂，为广大干部搭建学习平台、增加学习途径、提供学习资源，不断提升干部推动高质量发展的能力本领教育培训。
课程设置紧扣省委、市委中心工作和重点任务，围绕干部履职必需的宏观政策、经济发展、人工智能等主题，邀请高校学者、智库专家、行业精英等进行专题授课；课程内容突出高端前沿，紧贴许昌实际，加强与主讲人沟通对接，切实提升培训针对性、实效性和精准度教育培训。2025年春季共开设8期干部知识创新讲堂，截至6月21日已举办7期，培训干部5600余人次。
讲堂原则上每周末举办一期，领导干部结合自身实际开展自主选学，县级干部8期讲堂至少选择参加4期方可达标，学习时间计入领导干部年度培训学时教育培训。鼓励参训干部联系培训内容和工作实际，加强思考研究，做到带着问题学、立足岗位学、联系实际学，实现以训促学、以训促练、以训促干。
同时，为进一步扩大培训覆盖面，增强讲堂影响力，该市市级领导干部坚持走在前、作表率，带头参加学习培训，县级干部积极开展自主选学，同时鼓励培训主题相关单位科级干部、业务骨干等参加教育培训。每期讲堂结束后，注重收集参训干部意见建议，持续优化培训方案，提升培训质效，努力打造具有许昌特色的干部教育培训品牌。